响水人才引领激发新动能

今年以来，响水县积极开展“两在两同”建新功行动，构建县委常委“11+2”常态化挂钩联系工作体系，明确每名县委常委挂钩联系一名人才，通过人才引领，激发响水发展新动能。
　　栽下政策服务“梧桐树”。大力实施“人才安居”工程，瞄准“2+3”现代产业体系建设，从高校科研院所新引进5名专家，分别擅长食品加工、绿色动力、造纸、不锈钢等专业领域。引进厦门大学等72名名校优生，妥善解决人才吃、住、行等问题，让人才安心发展。
　　用好人才培育的“营养剂”。精心打造乡土人才创业实训基地，组织全县各企业、社会组织积极参与实训基地申报，大地九丰首家挂牌“响水县乡土人才创业实训基地”，先后举行乡土人才培训班26场次，培训1400余人次，先后有9人获得省“三带”乡土人才，210人获得市“三带”乡土人才，进一步提高乡土人才的技能，使乡土人才不断成为乡村振兴的新优势。
　　按下引领发展的“快进键”。围绕不锈钢和再生纸产业链等重点产业，响水县发挥科技镇长团优势，先后组织30多名专家来响水，集体攻关该县不锈钢和再生纸产业相关技术和生产线问题11个，将人才优势转化为先进生产力，为响水产业转型、绿色发展添动能。

上一篇引得进用得好留得住我县升级版人才政策为企业招贤纳士

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